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Aprobado un gasto plurianual de 5,14 millones de euros para financiar proyectos de la Iniciativa Comunitaria EQUAL
lunes, 18 de julio de 2005El Gobierno de Navarra ha acordado hoy aprobar un gasto plurianual de 5,14 millones de euros para financiar diversos proyectos enmarcados en la Iniciativa Comunitaria EQUAL, iniciativa que se basa en la promoción de nuevos métodos de lucha contra las discriminaciones y desigualdades de toda clase en relación con el mercado de trabajo.
En concreto, los proyectos que requieren compromiso regional de financiación son ADAPNA (Adaptabilidad de Navarra), RED 16 y VINQUAL. El plazo máximo de ejecución de estos programas se establece en el 31 de diciembre de 2007. Para el proyecto ADAPNA se destinarán 2,39 millones de euros; para el proyecto RED 16 se han presupuestado 2,66 millones de euros; y para el desarrollo del proyecto VINQUAL, un total de 84.0000 euros. El Fondo Social Europeo cofinancia el 50% del presupuesto de los dos primeros proyectos citados.
El proyecto ADAPNA se acoge al eje 3 (Adaptabilidad de las empresas y de los trabajadores) y su objetivo es combatir la fragilidad de las pequeñas y medianas empresas (PYMES) navarra derivada de la dependencia en sus productos o clientes, así como la falta de consolidación y modernización. De esta manera, el proyecto se basa en la mejora de las capacidades de todas las personas, la innovación y la gestión para consolidar el empleo en el territorio; mejorar la competitividad de las empresas; desarrollar nuevas cualificaciones y perfiles profesionales para favorecer la empleabilidad; y favorecer la creación de redes de cooperación entre las PYMES.
En el proyecto ADAPNA la agrupación de desarrollo está integrada por las siguientes entidades: Servicio Navarro de Empleo del Gobierno de Navarra; Asociación de la Industria de Navarra; Asociación de Empresarios de la Ribera; Asociación de Mujeres Empresarias y Directivas de Navarra; Asociación Navarra de Empresas Laborales; Caja Navarra; Comisiones Obreras de Navarra; Confederación de Empresarios de Navarra; Fundación Formación y Empleo Navarra; Fundación Fundagro; Instituto de Formación y Estudios Sociales; Instituto Navarro de la Mujer; y Unión General de Trabajadores de Navarra.
Por su parte, el proyecto RED 16 se acoge al eje 2 (Fomento del espíritu de empresa) y desarrolla planes de acción en las tres áreas temáticas que comprenden dicho eje: fomento del espíritu emprendedor entre las personas con mayores dificultades de acceso al mercado laboral; promoción de servicios integrados de asesoramiento y acompañamiento a las iniciativas con el objetivo de contribuir a su sostenibilidad; y promoción y facilitación del acceso a sistemas de financiación flexibles para generación de nueva actividad y adaptados a las circunstancias de las personas con mayores dificultades de acceso a esta financiación.
La agrupación de desarrollo de este proyecto RED 16 está integrado por las siguientes entidades: Servicio Navarro de Empleo; Centro Europeo de Empresas e Innovación de Navarra (CEIN); Asociación de Mujeres Empresarias y Directivas de Navarra; Asociación Cederna-Garalur; Asociación TEDER (Tierra Estella Desarrollo Rural); Cámara Oficial de Comercio e Industria de Navarra; Consorcio de Desarrollo de la Zona Media de Navarra; EDER Consorcio para las Estrategias de Desarrollo de la Ribera de Navarra; Fundación Empresa Universidad de Navarra; Fundación Gaztelan; Instituto Navarro de Deporte y Juventud; Instituto Navarro de la Mujer; Trabajos Catastrales (TRACASA); Ayuntamiento de Pamplona; y Caja Rural de Navarra.
El proyecto VINQUAL también se acoge al eje 3 (Adaptabilidad de las empresas y trabajadores) y, concretamente, al área temática de apoyo a la adaptabilidad de las empresas y trabajadores a los cambios económicos estructurales y al uso de las tecnologías de la información y otras nuevas tecnologías. El objetivo general del proyecto es impulsar la adaptación de los trabajadores y de las empresas que conforman el producto turístico "Rutas del Vino de España" a los procesos de cambio generados por la prestación de nuevos servicios (vinculados al turismo); a la implantación de normas de calidad (normas de autorregulación); a la incorporación de las nuevas tecnologías de la información y comunicación; a la introducción de medidas para promover la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres; y al desarrollo de la responsabilidad social de las empresas.
En el proyecto VINQUAL la agrupación de desarrollo está integrada por la Asociación Española de Pequeñas y Medianas Ciudades Vitivinícolas; Secretaría General de Turismo del Ministerio de Industria, Turismo y Comercio; Fundación Estatal de Comercio, Hostelería, Turismo y Juego de la Unión General de Trabajadores; por la Federación Estatal de Comercio, Hostelería y Trismo de Comisiones Obreras; y por la Fundación Municipal para la Promoción Económica y el Empleo en Alcázar de San Juan.
La intervención directa se llevará a cabo en cuatro comunidades autónomas: Catalunya, a través del Consorci de Promoció Turística de L'Alt Penedés; Navarra, a través del Consorcio de Desarrollo de la Zona Media y del Servio Navarro de Empleo; Aragón, a través de la Asociación para la Promoción Turística del Somontano; y La Rioja, a través de la Asociación de Desarrollo Rural de la Rioja Alavesa.
